Description de 15Five

15Five est une approche innovante qui permet aux entreprises d'exploiter le potentiel de l'ensemble de leur main-d'œuvre. Par le biais d'un simple enregistrement hebdomadaire, 15Five offre tout ce dont un responsable a besoin pour avoir un impact sur la performance et la motivation des collaborateurs, notamment grâce à des retours continus, au suivi des objectifs (OKR), à la reconnaissance des pairs, à des entretiens individuels et à des examens. Plus de 1 900 entreprises visionnaires figurant sur des listes telles que Best Places to Work et INC. 5000 utilisent 15Five pour étendre leur culture d'entreprise et tirer le meilleur parti de leurs collaborateurs.

Qui utilise 15Five ?

Responsables, directeurs, vice-présidents et cadres dirigeants dans les organisations avant-gardistes.

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15Five

4,7 (868)
15Five
Indisponible dans votre pays
4,00 $US
mois
Version gratuite
Version d'essai gratuite
36
17
4,7 (868)
4,5 (868)
4,6 (868)
VS.
À partir de
Types de licence
Fonctionnalités
Intégrations
Facilité d'utilisation
Rapport qualité-prix
Service client
8,00 $US
mois
Version gratuite
Version d'essai gratuite
86
15
4,4 (102)
4,4 (102)
4,6 (102)
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15Five - Alternatives

Sponsors
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Avis sur 15Five

Note moyenne

Note globale
4,7
Facilité d'utilisation
4,7
Service client
4,6
Fonctionnalités
4,6
Rapport qualité-prix
4,5

Avis classés par taille de l'entreprise (nombre d'employés)

  • <50
  • 51-200
  • 201-1 000
  • >1 001

Trouver les avis classés par note

5
77%
4
21%
3
2%
2
1%
1
0%
Kira
Kira
Employee Engagement Manager (É.-U.)
Utilisateur LinkedIn vérifié
Logiciels, 501-1 000 employés
Temps d'utilisation du produit: plus de deux ans
Provenance de l'utilisateur

Amazing Insight

5,0 il y a 3 ans

Commentaires: Emplify's customer support is top-notch. They are very responsive to any questions or requests for help. I have very much enjoyed partnering with Emplify on our company's journey to improve our employee engagement!

Avantages:

Using Emplify has changed our company for the better. We are now able, thanks to Emplify, to track detailed data on how our associates are feeling about their work. We then use this data to help improve the work experience for all of our associates, particularly teams who need extra help. Emplify enables us to put data around something that leaders may feel, but can't really identify. Taking these "feelings" and putting them into actionable data, which is something Emplify helps with significantly via the engagement dashboard, has been huge for our company. The dashboard that displays data is very easy to use and understand and contains a lot of meaningful visual elements that are easy to drop into presentations for C-level and board members. Emplify's software is extremely easy to use from an admin perspective, and the survey process is very easy and painless for associates. It takes 5-6 minutes 4 times each year. The data we get from that small investment of associate time is invaluable. We have decreased regrettable turnover and have seen an increase in topline revenue since using the Emplify product.

Inconvénients:

I struggle to come up with things that I dislike about Emplify. It is incredibly easy to use and has made a huge difference for our company.

Utilisateur vérifié
Video production specialist (Autriche)
Utilisateur LinkedIn vérifié
Logiciels, 201-500 employés
Temps d'utilisation du produit: 6 à 12 mois
Provenance de l'utilisateur

Easiest solution for employee feedback

5,0 il y a 7 mois

Avantages:

The system of 15Five encourages users to give high fives to colleagues, which allows a positive atmosphere around employees & managers.

Inconvénients:

It's somewhat irritating to me the way that we needed to define up our objectives in the event that the objectives were connected to a bigger objective for my chief or my supervisor's chief.

Nicole
Social media specialist (Irlande)
Logiciels, 51-200 employés
Temps d'utilisation du produit: 6 à 12 mois
Provenance de l'utilisateur

review

5,0 il y a 2 mois Nouveau

Commentaires: It's a great software for setting up weekly/daily goals with your manager and team, also makes much easier for 1-1 conversations and figure out what areas of the business needs improvements

Avantages:

Good tool to set up your goals for the week and for manager reviews

Inconvénients:

No complains about it, it's a good software for team collaboration as well

Seb
Partner (R.-U.)
Marketing et publicité, 2-10 employés
Temps d'utilisation du produit: 1 à 5 mois
Provenance de l'utilisateur

Probably better for bigger corporates

3,0 il y a 2 mois Nouveau

Avantages:

I like the idea of giving employees the opportunity to feedback

Inconvénients:

The software can sometimes become a substitute for face to face interactions.

Robert
Accounting and Finance Manager (É.-U.)
Produits pharmaceutiques, 51-200 employés
Temps d'utilisation du produit: 6 à 12 mois
Provenance de l'utilisateur

15Five Review

5,0 il y a 2 mois Nouveau

Avantages:

The software is very easy to use and is an effective performance management system. Feedback is easily tracked and allows for interactivity between employees and managers. The goal setting and tracking feature is great and allows users to update goals with progress markers over time.

Inconvénients:

I have no complaints about the software as a user.