Vad är Leapsome?

Vd:ar och HR-team i framåttänkande företag, inklusive Spotify, Trivago och Babbel, använder Leapsome för att skapa en kontinuerlig cykel av prestationshantering och personanpassat lärande som driver medarbetarnas engagemang och framgång för deras verksamhet.

Leapsome är en plattform för personalhantering som kombinerar verktyg för hantering av mål, målsättningar och viktiga resultat (objective and key results, OKR), prestationsgenomgångar och 360-gradersutvärderingar, inlärning för och onboarding av anställda, enkäter om medarbetarnas engagemang, feedback och beröm samt möten.

Vem använder Leapsome?

Leapsome betjänar alla framåttänkande företag som vill förbättra sina personalhanteringsprocesser, utveckla sin personal och skala upp sin verksamhet.

Var kan Leapsome användas?

Molnbaserad
På plats

Om leverantören

  • Leapsome
  • Belägen i Berlin, Tyskland
  • Grundades 2016

Support för Leapsome

  • Telefonsupport
  • 24/7 (Live-support)
  • Chatt

Tillgängliga länder

Australien, Belgien, Danmark, Finland, Frankrike och 19 andra

Språk

engelska, franska, italienska, japanska, kinesiska och 6 andra

Prissättning av Leapsome

Startpris:

8,00 €/månad
  • Erbjuder en gratis provperiod
  • Ingen gratisversion

Leapsome har ingen gratisversion men erbjuder en gratis testversion. Leapsomebetald version börjar på 8,00 €/månad.

Prisplaner få en gratis provperiod

Om leverantören

  • Leapsome
  • Belägen i Berlin, Tyskland
  • Grundades 2016

Support för Leapsome

  • Telefonsupport
  • 24/7 (Live-support)
  • Chatt

Tillgängliga länder

Australien, Belgien, Danmark, Finland, Frankrike och 19 andra

Språk

engelska, franska, italienska, japanska, kinesiska och 6 andra

Leapsome videor och bilder

Leapsome Programvara- 1
Leapsome Programvara- 2
Leapsome Programvara- 3
Leapsome Programvara- 4
Leapsome Programvara- 5
Visa 6 till
Leapsome-video
Leapsome Programvara- 1
Leapsome Programvara- 2
Leapsome Programvara- 3
Leapsome Programvara- 4
Leapsome Programvara- 5

Funktioner i Leapsome

  • 360 graders återkoppling
  • API
  • Administration av träning
  • Anpassningsbar instrumentpanel
  • Anpassningsbara mallar
  • Anställdas databas
  • Anställdsigenkänning
  • Anställdsprofiler
  • Asynkron inlärning
  • Benchmarking
  • Blandad inlärning
  • Curation för självbetjäningsinnehåll
  • Cykelspårningsgranskning
  • Data Import/Export
  • Elektroniska formulär
  • Feedback-hantering
  • Flerkanalsdistribution
  • Frågebibliotek
  • Gamification
  • Goal Setting/Tracking
  • Granskningsmeddelande
  • HR-ledning
  • Hantera arbetsflöde för orientering
  • Hantering av negativ feedback
  • Hantering av prestationsutvärdering
  • Hantering av undersökning / omröstning
  • Inbyggd kursförfattare
  • Individuella utvecklingsplaner
  • Inlärningshantering
  • Inlärningsportal
  • Innehållsdelning
  • Instrumentbräda
  • KPI-övervakning
  • Karriärutveckling
  • Kommunikationshantering
  • Kompensationshantering
  • Kompetensbedömning
  • Kompetenshantering
  • Kontrollera recensioner
  • Kurshantering
  • Kursspårning
  • Lärningsspår
  • Löpande feedback
  • Manager-to-Peer-erkännande
  • Medarbetarenkät program
  • Medarbetarportal
  • Mentorskap
  • Ombordstigning
  • Ombordstigning av anställda
  • Peer-utvärderingar
  • Personalhandbok
  • Prestationshantering
  • Pulsundersökningar
  • Pågående prestationsspårning
  • Randomisering
  • Rapportering och analys
  • Rekryteringsledning
  • Självbedömning
  • Självbetjäningsportal
  • Skapa undersökningar
  • Spårning av efterlevnad
  • Spårning av framsteg
  • Strategisk planering
  • Successionsplanering
  • Svarshantering
  • Talenthantering
  • Tester / bedömningar
  • Tredjepartsintegration
  • Undersökningar och feedback
  • Uppgiftshantering
  • Utbildningshantering
  • Åtgärdshantering

Leapsome Hitta alternativ 2021 - Capterra Sverige

Impraise ger en sömlös upplevelse av kontinuerlig respons för att hjälpa till att bygga högpresterande chefer och team för att nå framgång.
Lattice makes people management software that allows forward-thinking HR admins to build and engage high-performing teams. Lär dig mer om Lattice
Culture Amp är en People and Culture-plattform som hjälper företag att vidta åtgärder som förbättrar medarbetarnas engagemang och arbetsinsatser och behållande av medarbetare. Lär dig mer om Culture Amp
Weekdone är en OKR-programvara för måluppföljning och statusrapportering. Sätt upp mål, följ upp framsteg och led alla i en enhetlig riktning. Lär dig mer om Weekdone
Bob är en plattform för personalhantering som hjälper framåtblickande företag att få fram det bästa hos sina anställda. Lär dig mer om bob
Streamline HR and payroll processes and get fast access to employee data using one intuitive platform.
Ett flexibelt verktyg för prestationsutvärderingar, återkoppling från kollegor, personliga möten, mål och erkännanden av anställda.
Programvara som hjälper dig att ta reda på om du vinner, hur mycket och vem som hjälper teamet, med hjälp av mål och viktiga resultat (objectives and key results, OKR). Lär dig mer om Quantive
Peakon är en personalutvecklingsplattform (Employee Success Platform) som omvandlar feedback till insikter som du kan tillämpa.

Recensioner av Leapsome

Medelpoäng

Totalt
4,8
Enkel användning
4,7
Kundservice
4,8
Funktioner
4,6
Valuta för pengarna
4,7

Recensioner efter företagsstorlek (antal anställda)

  • <50
  • 51-200
  • 201-1 000
  • >1 001

Hitta recensioner efter betyg

5
81%
4
17%
1
2%
Verifierad recensent
Chief Growth Officer i Tyskland
Verifierad LinkedIn-användare
Internet, 51-200 anställda
Har använt programvaran för: 6-12 månader
Recensentens källa

Good solution with a few UX weaknesses

5,0 i fjol

Fördelar:

- Enables us to do 360 ° feedback, which was very valuable, and cover a few other areas - We had a smooth sales and onboarding process to Leapsome - Combining learning and OKRs is a good value proposition to us

Nackdelar:

- The user experience could be improved on some parts, the feedback process was not fully intuitive the first time we ran it - More customizations for the OKRs, more options for automated messages would be great

Övervägda alternativ: Culture Amp

Nina
Senior People Operations Manager i Tyskland
Internet, 51-200 anställda
Har använt programvaran för: 1 + år
Recensentens källa

Leapsome gave us a way to hold 360s that worked with our unique company structure

5,0 för 2 år sedan

Kommentarer: Previously all feedback was given via Excel sheets, which made it really tricky to keep track of. People found it tedious to give feedback in this way, and it was also creating issues with transparency because everyone was conscious of how the data was being forwarded through HR. It felt strange that as a forward-thinking software company, we were using outdated methods for our internal processes. But we also found it difficult to standardise processes within our unique company structure. We found Leapsome easy to roll out incrementally, and were relieved by how enjoyable it was to use – people finally felt engaged with their HR processes. It’s halved the amount of time our HR team spend on these processes, and because there’s more ongoing communication between teams we all have a better idea of our roles and feel more engaged.

Fördelar:

The platform makes it possible for us to run 360 peer reviews as we want to, and encourages our employees to give each other ongoing feedback. It’s made our HR processes not only more efficient but also more transparent. The tool was surprisingly simple to roll out, and there was a really positive response from the managers and employees – so now we’re looking at using the rest of Leapsome’s features, like 1-on-1 meetings and engagement surveys. We were also very impressed by the Leapsome customer team, who visibly incorporated our feedback into the platform before we had even decided to use it! They were the only tool that we could see were seriously passionate about acting on feedback themselves, and their answers to our support requests have been consistently prompt and helpful.

Nackdelar:

We have had some minor, short-term issues, such as where to find a particular setting in the app and we have a few requests for new features, however, every time we see anything like this, the Leapsome product team is always quick to respond and improve the platform based on our suggestions.

Övervägda alternativ: Lattice, Impraise och Small Improvements

Anledningar att byta till Leapsome: What mainly convinced us was the great customer service. They even implemented one small feature request we had during the sales cycle with us, when we were not even a customer yet. This made the decision!

Sara
HR Manager i Portugal
Informationsteknologi och tjänster, 51-200 anställda
Har använt programvaran för: 6-12 månader
Recensentens källa

good value for money

4,0 för 3 veckor sedan Nytt

Kommentarer: It's been a year now since we implemented Leapsome and overall we are satisfied. We still have a long way to go on mastering the tool, and Leapsome still has some developments to have a 5* rating platform .

Fördelar:

The software aims to integrate everything related with performance, engagement and career management.They try to accomodate all possible use cases, which in most of our scenarios we were able to migrate our manual processes to Leapsome.Overall well thought, with a good % of customization - goals feature is brilliantly designed.

Nackdelar:

UI UX could be better.Career paths management/setup could be better designed/have better features. Some limitations to some customization extent but they're welcome to feedback.No way to integrate employee important career data to have a centralized information to managers (for .eg. I can setup attributes to employees but managers cant see them).

Övervägda alternativ: Lattice och bob

Anledningar att byta till Leapsome: Value for manue

Verifierad recensent
Designer i Ukraina
Verifierad LinkedIn-användare
Bil, 51-200 anställda
Har använt programvaran för: 1-5 månader
Recensentens källa

Just poor

1,0 för 2 år sedan

Kommentarer: The idea is great but the product quality is so low. The flows are not optimised, UI is ugly, it seems that Leapsome itself doesn't use this app or these "improvements" are too low in their priorities list. would not recommend.

Fördelar:

Helps to get and receive feedback remotely.

Nackdelar:

User experience and bugs. Clunky piece of a software.

Erica
Head of People Operations i Tyskland
Finansiella tjänster, 51-200 anställda
Har använt programvaran för: 1 + år
Recensentens källa

Great tool with diverse features that make employee engagement simple while requiring little admin

5,0 för 3 år sedan

Kommentarer: - Implementation was fast and simple with flexible onboarding sessions according to our needs.
- Always fast replies from customer support.
- Suggestions are taken on board fast, and if fast solution is possible it's implemented immediately.
- Good user experience with new features being installed frequently.

Fördelar:

- The review feature that allows me to set up individual and transparent reviews, making the review process much less administrative than before. - The 1on1 feature that encourages employees and managers to organize their discussions beforehand and carries over open talking points to the next meeting. - The set up recurring surveys.

Nackdelar:

Not really a con, since I know it's being worked on, just really looking forward to a more realized learning feature that is currently available as a beta version. Also, more features for surveys would be great, i.e. logic functionalities.

Övervägda alternativ: Small Improvements och Workday Peakon Employee Voice

Anledningar att byta till Leapsome: Leapsome offers the the best combination of features our company currently needs that the other tools don't offer. Also, knowing that Leapsome is constantly improving their product and customers receive updates quite frequently, makes us look forward to what's to come.