<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<rdf:RDF xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"

		xmlns:h="http://www.w3.org/1999/xhtml"

		xmlns:hr="http://www.w3.org/2000/08/w3c-synd/#"

		xmlns:rdf="http://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#"

		xmlns:rdfs="http://www.w3.org/2000/01/rdf-schema#"

		xmlns="http://purl.org/rss/1.0/">
<channel rdf:about="https://www.articles.co.il">
<title>מאמרים - יעוץ ארגוני</title>
<description>רשת הפצת מאמרים לשימוש חופשי</description>
<link>https://www.articles.co.il</link>
<language>he</language>
<webMaster>info@articles.co.il</webMaster>
<items>
<rdf:Seq>
<rdf:li rdf:resource="https://www.articles.co.il/article/181066"/>
<rdf:li rdf:resource="https://www.articles.co.il/article/181038"/>
<rdf:li rdf:resource="https://www.articles.co.il/article/180412"/>
<rdf:li rdf:resource="https://www.articles.co.il/article/178715"/>
<rdf:li rdf:resource="https://www.articles.co.il/article/178638"/>
<rdf:li rdf:resource="https://www.articles.co.il/article/178636"/>
<rdf:li rdf:resource="https://www.articles.co.il/article/177835"/>
<rdf:li rdf:resource="https://www.articles.co.il/article/177520"/>
<rdf:li rdf:resource="https://www.articles.co.il/article/177041"/>
<rdf:li rdf:resource="https://www.articles.co.il/article/176602"/>
</rdf:Seq>
</items>
</channel>
<item rdf:about="https://www.articles.co.il/article/181066">
<title>אירועי הסייבר הגדולים של השנה החולפת</title>
<description><img src="https://www.articles.co.il/images/articles_arrow.jpg"/>מאמר המציג חמישה אירועי סייבר שהתרחשו בתקופה האחרונה ואת הלקח המרכזי שיש ללמוד מהם - לא משנה כמה אבטחת הסייבר משוכללת, מרגע שישנה פריצה, האתגר הוא בעיקרו ניהולי.</description>
<link>https://www.articles.co.il/article/181066</link>
<dc:date>2018-03-26T16:22:29+02:00</dc:date>
</item>
<item rdf:about="https://www.articles.co.il/article/181038">
<title>היי, אפשר להפריע לך לרגע?-  על מדיניות הדלת הפתוחה של מנהלים   </title>
<description><img src="https://www.articles.co.il/images/articles_arrow.jpg"/>מדיניות "הדלת הפתוחה" של מנהלים כלפי עובדיהם הינה חשובה, ומסייעת ליצור אקלים ארגוני טוב. יחד עם זאת צריך להשתמש בה בתבונה כדי להגביר תפוקות ולא להפחית אותן. </description>
<link>https://www.articles.co.il/article/181038</link>
<dc:date>2018-03-21T12:18:46+02:00</dc:date>
</item>
<item rdf:about="https://www.articles.co.il/article/180412">
<title>הקשר בין פיתוח העובדים להצלחת העסק</title>
<description><img src="https://www.articles.co.il/images/articles_arrow.jpg"/>להלן שלוש סיבות מדוע תכנון ופיתוח צוות העובדים הוא בגדר נעלם לעתים קרובות ... ולמה דבר זה בגדר טעות יקרה שעליה ישלם העסק בסופו של דבר.</description>
<link>https://www.articles.co.il/article/180412</link>
<dc:date>2017-11-23T08:21:52+02:00</dc:date>
</item>
<item rdf:about="https://www.articles.co.il/article/178715">
<title>להפיק אירוע לחברה</title>
<description><img src="https://www.articles.co.il/images/articles_arrow.jpg"/>רוצים לפנק את העובדים שלכם? כך תפיקו את האירוע המושלם במספר צעדים</description>
<link>https://www.articles.co.il/article/178715</link>
<dc:date>2017-01-29T22:57:44+02:00</dc:date>
</item>
<item rdf:about="https://www.articles.co.il/article/178638">
<title>האם אתה יותר לוקח או יותר נותן וכיצד זה משפיע על הצלחת הארגון שלך?</title>
<description><img src="https://www.articles.co.il/images/uploads/img22747.jpg"/>בהרצאת TED מעוררת מחשבה והשראה חולק איתנו הפסיכולוג הארגוני אדם גרנט
את הממצאים והתובנות שלו לגבי תכונת אופי קריטית להצלחת הארגון -
הנטייה לתת לאחרים מול הנטייה לקחת לעצמך.</description>
<link>https://www.articles.co.il/article/178638</link>
<dc:date>2017-01-15T09:41:21+02:00</dc:date>
</item>
<item rdf:about="https://www.articles.co.il/article/178636">
<title>ניהול ממוקד עובד</title>
<description><img src="https://www.articles.co.il/images/articles_arrow.jpg"/>היבט ניהולי נוסף ,הינו ניהול ממוקד עובד. המאמר עוסק בניהול מודרני אשר מפשר את ביצועי הצוות לאורך זמן על ידי תפיסה ניהולית של ניהול ממוקד עובד.</description>
<link>https://www.articles.co.il/article/178636</link>
<dc:date>2017-01-15T06:53:03+02:00</dc:date>
</item>
<item rdf:about="https://www.articles.co.il/article/177835">
<title>ניהול משברים - Do it yourself</title>
<description><img src="https://www.articles.co.il/images/articles_arrow.jpg"/>העשור האחרון סומן כעידן ניהול המשברים. כלומר, ישנם יותר משברים עם חשיפה גוברת לציבור דבר המעלה את הצורך לנהל את המשברים בצורה מקצועית ואפקטיבית יותר. כיצד לפעול - לבד או עם מומחה - ישנה גם דרך ביניים</description>
<link>https://www.articles.co.il/article/177835</link>
<dc:date>2016-09-19T11:13:20+02:00</dc:date>
</item>
<item rdf:about="https://www.articles.co.il/article/177520">
<title>ניהול משברים - מקרה יוניליוור כמקרה מבחן</title>
<description><img src="https://www.articles.co.il/images/articles_arrow.jpg"/>בואו נודה, קורנפלקס לא מעניין אף אחד מקוראי הטורים הכלכליים, ובכל זאת המשבר הזה מסרב לרת מהכותרות. כביכול לא מדובר  ב-2016 וכביכול לא למדנו ממשברים קודמים. ה?קנס? במהלך ניהול משבר כושל גדול שבעתיים. </description>
<link>https://www.articles.co.il/article/177520</link>
<dc:date>2016-08-10T18:01:58+02:00</dc:date>
</item>
<item rdf:about="https://www.articles.co.il/article/177041">
<title>מהו ההרגל אשר הוכח מדעית שיסייע לשמור על המוח שלנו לתפקד במיטבו?</title>
<description><img src="https://www.articles.co.il/images/uploads/img34882.jpg"/>כיצד תוכלו לעשות זאת בחיי היום יום, באופן עצמאי - במשרד או בביתי?
לכבוד חופשת החג הקרב ממליצים לכם להתנסות בתרגול שהכנו לכבודכם.
</description>
<link>https://www.articles.co.il/article/177041</link>
<dc:date>2016-06-13T07:51:31+02:00</dc:date>
</item>
<item rdf:about="https://www.articles.co.il/article/176602">
<title>מדריך המנהל לעידוד חדשנות ויצירתיות במקום העבודה</title>
<description><img src="https://www.articles.co.il/images/uploads/img34882.jpg"/>חג האביב מביא עמו תחושות של התחדשות והתרעננות במישור האישי.  במאמר זה, נציג בפניכם מדריך פשוט, הכולל 6 הנחיות פשוטות להגברת יצירתיות ועידוד החדשנות בארגונכם:</description>
<link>https://www.articles.co.il/article/176602</link>
<dc:date>2016-04-20T10:11:08+02:00</dc:date>
</item>
<rdf:Description rdf:about="https://www.articles.co.il">
</rdf:Description></rdf:RDF>